城东区图书馆现招聘优秀人才。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等。要求图书管理员具备良好的图书馆学知识和组织能力，负责图书整理、借阅服务等。信息技术员则需熟悉数字化技术，负责图书馆信息系统的维护与管理。欢迎热爱图书馆事业、具备相关专业背景和技能的申请者加入，共同为推广阅读文化、提高服务质量而努力。详情请联系本馆人事部门。

本文目录导读：

1. 招聘职位及岗位职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 联系方式
5. 注意事项

随着社会的快速发展和文化的繁荣，城东区图书馆为满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情服务的人才，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量。

招聘职位及岗位职责

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；

（2）协助读者查询资料，解答咨询；

（3）组织读书活动，推广阅读文化；

（4）维护图书馆秩序，确保读者良好的阅读环境。

任职要求：

（1）大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识；

（3）热爱图书馆事业，有责任心，能够胜任重复性工作。

2、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机系统的维护和管理；

（2）负责电子资源的管理和更新；

（3）协助开展数字化服务工作；

（4）为读者提供信息技术支持和服务。

任职要求：

（1）计算机或相关专业本科以上学历；

（2）熟悉计算机网络和数据库管理，具备良好的编程能力；

（3）热爱信息技术工作，有较强的学习和创新能力。

招聘流程

1、报名：请前往城东区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室；

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行筛选；

3、面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知，面试内容包括综合素质、专业技能及岗位适应性等方面；

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者。

薪酬待遇与福利

1、薪酬：本次招聘的职位薪酬根据应聘者的工作经验和能力进行核定，具体面议；

2、福利：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利；

3、培训：提供完善的在职培训，助您提升专业技能；

4、发展：良好的晋升通道和广阔的发展空间。

联系方式

地址：城东区图书馆办公室（详细地址请见官方网站）

联系电话：xxx-xxxx-xxxx

电子邮箱：[email protected]（仅接收报名表及相关材料）

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内提交报名表；

2、应聘者需如实填写报名表，如有虚假信息，一经查实，取消应聘资格；

3、应聘者需保持良好的通讯畅通，以便接收面试和录用通知；

4、如有任何疑问，请通过官方联系方式进行咨询。

城东区图书馆热忱欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，我们期待与您一起成长，共创美好未来！

在信息化时代的浪潮下，城东区图书馆正迎来新的发展机遇，我们期待您的加入，共同打造知识宝库，为广大读者提供更优质的服务，请您抓住这次机会，展示自己的才华和能力，与我们共同书写图书馆事业的新篇章。